Gennem en længere periode har det danske arbejdsmarked har været brandvarmt med en rekordlav ledighed og en overflod af jobopslag. Men skyldes det egentlig mangel på arbejdskraft eller snæversynede arbejdsgivere?

 

Af Alexandra Krautwald

 

Fra apri

Denne artikel kræver abonnement

Bestil nu og få adgang med det samme

De første 30 dage er gratis og uden binding

Bestil abonnement

Har du allerede et abonnement? Så kan du blot logge ind